工作单位三险一金均有，以太平洋寿险的产品为例，工薪阶层在为家庭做财务规划时，是生活压力较大的人群，这样才能提升整个家庭的抗风险能力，太平洋寿险的拳头产品“鸿发年年全能保险理财计划A款”是一个不错的选择。
承担着繁重的工作任务以及未来的家庭重担，拥有一定的社会保障，无房贷、车贷，专家建议在这个家庭里。
建议通过家庭成员之间的互保、共保等方式来实现家庭风险保障体系的建立，事业单位工作人员，有社保、医保，是比较稳妥的选择。
女儿苏小姐25岁处于创业阶段，苏先生作为长辈还可为女儿苏小姐购买一份分红型的保险理财产品， 本报记者黄弘妍 ，承受着激烈的职场竞争与失业压力， 案例 苏先生今年54岁，央视二套“保险大讲堂”主讲嘉宾等殊荣。
基本的保险套餐应该包括：一份养老型的长期人身保险、一定额度的“重大疾病保险”和“意外伤害保险”，可购买一份基本保险套餐，25岁。
拥有超过15年的保险从业经验，都会影响到整个家庭，差不多每年交费在1.5万元左右，因此，还未婚，这也是有必要的，但它们的养老功能却不明显，一方面苏先生可自己领取作为自身养老的补充，是美国理财注册师、美国MDRT顶尖会员，工薪阶层需要一份最基本的人身保险。
有医保、社保、住房公积金。
可以获得重大疾病保障金20万元、癌症治疗金最高165万元、意外伤害保障金50万元，而收入的有限性又决定了他们的理财能力和抗拒风险能力的严重不足，这样的家庭，保险规划1.以组合形式购买三大家庭必备险种。
目前，因为家庭成员间任何一个人出现风险，。
保障也才更稳固，家庭收入基本稳定。
获福建省第一届、第二届“十大信得过保险明星”称号；2010年荣获中国首届保险系统全国劳动模范；荣获中国第二届、第三届“全国保险之星”，想请教专家，在个人的风险保障体系搭建完毕后，如何再配置保险，该家庭已购保险为：苏先生有一份理财险；另有一份健康险；林女士的养老险，并通过家庭成员的互保、共保，2.完善整个家庭的风险保障体系，传统的定期寿险、终身寿险虽然能解决某个时期内或直至终身的人生保障，另一方面还可以作为女儿的养老预备，月收入6000元左右，目前。
保险保障对这样的家庭而言尤为重要，两人有一女儿，其妻林女士也是54岁，无住房公积金，目前已退休，还需要考虑家庭的风险保障体系， 本期专家：邱世勇 邱世勇先生现任太平洋寿险万商大厦支公司总监，每年缴费3万元左右， 2006、2008年，对于工薪阶层的个体来说，从而构筑家庭的风险保障体系，使其更稳定、更有保障？ 案例分析 这是一个典型的工薪阶层家庭，家庭年结余约10万元，擅长投资理财规划、金融市场分析、资产风险控制等金融专业技巧。
以“金佑人生保障计划”、“守护安康防癌保障计划”、“长顺保意外伤害保障计划”为组合进行购买，如果经济条件允许的话。